Amministrazione Trasparente
I dati personali pubblicati sono "riutilizzabili solo alle condizioni previste dalla normativa vigente sul riuso dei dati pubblici (direttiva comunitaria 2003/98/CE e d.lgs 36/2006 di recepimento della stessa), in termini compatibili con gli scopi originari del trattamento ai sensi dell’art. 5, par. 1, lettera b), del RGPD, e delle altre disposizioni rilevanti in materia"
Ammontare complessivo dei premi collegati alla performance stanziati - Ammontare dei premi effettivamente distribuiti
Documenti
Protocollo 18116/2025 del 21/11/2025
Atto di costituzione del Fondo d’Istituto per la contrattazione integrativa a.s. 2025/2026
- 27/05/2026
- Ammontare complessivo dei premi (da pubblicare in tabelle)
Protocollo 1287/2025 del 28/01/2025
Atto di costituzione del Fondo d’Istituto per la contrattazione integrativa a.s. 2024/2025
- 27/05/2026
- Ammontare complessivo dei premi (da pubblicare in tabelle)
Protocollo 12872/2023 del 13/11/2023
Atto di costituzione del Fondo d’Istituto per la contrattazione integrativa a.s. 2023/2024
- 28/11/2024
- Ammontare complessivo dei premi (da pubblicare in tabelle)